【東京】日本の医療に変革をもたらした、医療機器の商社

東京勤務

株式会社メディカルユーアンドエイ

2019.03.31
募集対象
新卒
募集職種
営業職
仕事内容
病院のドクターや販売代理店様に向けて、当社が扱う医療機器の提案や情報提供を行います。また、手術の立会いのほか、ドクターや看護師の方に向けた製品の勉強会や説明会の実施など幅広い活動を通して日本の医療に貢献しています。
応募資格
・普通運転免許
・日本語能力試験N2以上
雇用形態
正社員
給与
月給:247,900円 (営業手当46,900円を含む)

【賞与】
年2回(7月、12月)会社業績および個人の評価

【昇給】
年1回(9月)会社業績および個人の評価による
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~17:30
休日・休暇
・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・年末年始
・その他会社指定の休日
・特別休暇(慶弔休暇)
・年次有給休暇(最高20日)
※年間休日123日(2016年実績)
福利厚生
・健康保険
・介護保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)加入 他
採用の流れ
カケハシ就職エージェントにて面談→書類・面談通過者のみ次回選考
事業内容
形成外科・脳神経外科・口腔外科・心臓血管外科・小児外科等の関連医療機器の販売

当社は、主に米国製の最先端医療機器を中心に様々な製品を取り扱っている医療機器の専門商社です。

国内シェアトップクラスを誇る吸収性骨接合材をはじめ、様々な医療機器を医療の現場に提供しています。
顧客でもある医師への製品提案や情報提供、手術の立ち会い等と幅広い活動を通して医療の現場を日々支えています。
本社所在地
〒530-0003 大阪市北区堂島2丁目4-27 新藤田ビル5F
事業所
大阪本社
東京支店
札幌営業所
仙台営業所
名古屋営業所
岡山営業所
福岡営業所
サポートセンター
ロジスティックC
設立
1986年4月 ※創業1983年11月
資本金
4,650万円
主要取扱品目骨
接合材料
生体吸収性骨接合材料
頭蓋顎顔面用チタン骨接合材料
胸骨固定用チタン骨接合材料
漏斗胸手術用インプラント
オリジナル鋼製小物
針付縫合糸
医用レーザ
電気手術器
生体吸収性合成人工硬膜
人工骨
デブリードマン用超音波手術器
主要取引
国公立病院 ほか 1500病院

株式会社イノメディックス・株式会社カワニシ・株式会社キシヤ
株式会社 栗原医療器械店・小西医療器株式会社・株式会社三笑堂
サンメディックス株式会社・株式会社竹山・株式会社フジタ医科器械
宮野医療器株式会社・村中医療器株式会社・株式会社八神製作所
企業理念
企業理念
・地域社会並びに顧客に存在価値が認められ、必要とされる真の企業を目指します。
・医療の再建外科領域において、弛まぬ商品開発と顧客への情報提供によって、人類の幸福に貢献します。
・素直で謙虚な心を持ち、質の高い人間となるため努力を続けます。

行動指針
・公明正大な企業活動を通じて、人と社会との調和を保ちます。
・市場情報の収集に努め、顧客ニーズを満足させる商品・サービスを提供します。
・自己責任を意識し且つ自己変革に努め新しい価値の創造にチャレンジします。
・個性を尊重するとともに自由闊達な企業風土を醸成し、積極的なコミュニケーションに努めます。

当社のあるべき姿
社員皆が幸せな会社 / 社員が自慢の会社 / 社会に貢献できる会社

社員皆さんに望むこと
・素直で謙虚であること
・向上心を持ち常に勉強すること
・人の心の痛みがわかる人間であること
・明るく行動的であること
採用担当者からのメッセージ
私たちメディカルユーアンドエイは、日本の総合病院・大学病院などの医療機関に、
当社が発掘した医療機器を提供しています。
当社が日本に導入し、日本の医療に変革をもたらした製品も多数あります。
医療機器営業は、自分が扱っている製品が患者様の役に立っていると実感できる
やりがいのある仕事であると同時に、
ドクターからの高い要求に応えなければならない大変な仕事でもあります。
当社では、年齢や性別、社歴に関係なく、やる気がある社員や挑戦したいと自ら手を
挙げるような前向きな社員には、色々なチャンスが与えられます。

色々なことにチャレンジし、更に自分自身を成長させていきたいという強い思いを持った方、
是非当社で私たちと一緒に働いてみませんか?

意欲溢れる学生の皆さん、
ご応募を心よりお待ちしております。
よくある質問(FAQ)
■募集要項

Q1. 必要な資格やスキルはありますか?
社有車での営業になりますので、普通自動車免許が必須となります。
また、報告書やプレゼン資料の作成、売上管理等もありますので、
PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)も必要です。

Q2. 勤務地はどこになりますか?
全国7拠点のいずれかになります。入社後の面談において希望をお聞きしていますが、希望通りに配属が決定するとは限りません。入社時研修を通して、適性等も考慮して決定を致します。

Q3. 転勤や異動はありますか?
札幌から福岡まで7拠点営業所がありますので、各営業所への転勤の可能性や営業部以外の部署への異動の可能性もあります。

Q4. どのような人が活躍していますか?
年齢や入社年月に関係なく、勉強熱心で、成長意欲の高い社員が多く活躍しています。
わからないことがあれば、自分で調べたり周りの社員に積極的に質問をしたり、
自ら学ぶ姿勢があるかないかで、半年後、1年後に大きな差が出てきます。
また、お客様だけでなく、社内でも積極的にコミュニケーションが出来る人材が活躍できていると思います。

■研修について

Q1. 入社後の研修について教えてください。
入社後2~3ヶ月間の新入社員研修を経て、配属となります。
ビジネスマナー研修のほか、製品知識研修や営業の基本研修、営業同行研修などを通して
営業に必要な製品や専門知識を覚えていただきます。
その後も、入社後半年、1年後、3年後のフォロー研修を実施しています。
営業の仕事について

Q1. 営業の仕事について教えてください。
病院のドクターや販売代理店様に向けて、当社が扱う医療機器の提案や情報提供を行います。
また、手術の立会いのほか、ドクターや看護師の方に向けた製品の勉強会や説明会の実施など
幅広い活動を通して日本の医療に貢献しています。

Q2. 一日のスケジュールを教えてください。
基本的には直行直帰のスタイルで、朝は直接病院や販売代理店様を訪問します。
製品の提案やプレゼンテーション、手術の打合せなどの営業活動の合間に、
見積の作成や問合せ対応など事務処理を行います。
ドクターの診察や手術以外の時間で営業活動をしますので、販売代理店様や診察終了後の
ドクターを訪問し、そのまま自宅に直帰をすることが多くなります。

Q3. 医学の知識や資格は必要でしょうか?
医学の知識については、入社後の研修やOJTを通して学んでいただきますので、入社時には必要ありません。現在、営業として活躍している社員も、多くは文系出身者です。

Q4. 英語は仕事で必須ですか?
普段の営業活動で使用することはありませんが、海外メーカの担当者が来社した際など
英語に触れる機会もありますし、海外に出張するチャンスもあります。

■福利厚生

Q1. 出産や育児に関する制度はありますか?
育児休業制度があります。
また、短時間勤務や時差出勤の制度もありますので、制度を利用しながら、
仕事と育児を両立している社員もいます。

Q2. 社員寮や社宅はありますか?
社員寮や社宅はありませんが、借上げ社宅の制度により転勤社員をサポートしています。

Q3. その他どのような福利厚生がありますか?
退職金制度の他、扶養手当も充実させており、お子さんが生まれても安心して長く働いていただける環境を整備しています。また、宿泊施設やレジャー施設、飲食店等の割引利用が出来る福利厚生サービスのベネフィット・ステーションも導入しています。
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